Demissões agora! Desemprego na era Milei

O Centro Estratégico Latino-Americano de Geopolítica (CELAG) analisou o impacto no emprego das medidas económicas de Javier Milei e Luis Caputo, com a brutal desvalorização de 118% pronta poucos dias após a posse e a queda imediata nas vendas e no consumo que se seguiu. . O resultado destrutivo sobre os empregos repercute em todos os setores produtivos e regiões do país.

Compartilhamos o relatório:

Demissões agora! Desemprego na era Milei

Como é que a desvalorização na Argentina impactou o rendimento, as vendas empresariais e o emprego, e o que isso prevê sobre o futuro económico do país? Exploramos as consequências e o resultado desta situação económica crítica.

Por Guilhermo Oglietti.

A economia, como uma peça clássica, tem sua sequência de cenas bem planejadas. O primeiro ato da peça foi o colapso da renda popular causado pela desvalorização de 118% da moeda (a maior desvalorização diária da história da Argentina).1

Esta queda nos rendimentos desencadeou naturalmente o segundo acto, um colapso nas vendas das empresas e a acumulação dos seus stocks não vendidos. Este acto, que começou a ser percebido de forma informal desde Dezembro, com a queda do número de turistas, da construção e relatos de queda nas vendas de empresas e negócios, começou a ser formalmente corroborado com os primeiros dados estatísticos publicados em Abril e Maio: – Queda anual de 21% na indústria em março, -42% na construção, -11% ano a ano nas vendas de supermercados em fevereiro, queda anual de -24% nas importações do primeiro trimestre, -32% ano a ano em março de patentes, -19% ano a ano da arrecadação efetiva de impostos internos em abril. Um colapso sem precedentes da actividade produtiva, que levou todos os recordes de actividade para níveis de Pandemia, piores do que a crise de 2001 (a queda homóloga da indústria no primeiro trimestre de 2001 foi de 6,5%, um terço da queda actual2).

O terceiro ato, em pleno desenvolvimento, são as demissões. Na tabela 1 apresentamos uma compilação de registos publicados nos meios de comunicação social nacionais, provinciais e locais e em fontes oficiais sobre medidas de redução de produção, suspensões e despedimentos em empresas privadas e públicas desde Dezembro em todo o país, afectando mais de 127 mil trabalhadores.

A maioria das empresas argumenta que os reajustes são explicados pela queda nas vendas e pelo acúmulo de estoques não vendidos. No celeiro do mundo, as empresas alimentares estão a reduzir a produção, apesar de haver fome. As empresas Bimbo, El Noble, San Martin del Tabacal (Seabord Corp), Arrebeef Frigorífico, Pepsico e Danone estão a ajustar a sua força de trabalho despedindo ou suspendendo quase 400 trabalhadores, a que se soma uma enorme perda de mais de 10 mil empregos perdidos em as empresas pesqueiras da Patagônia. Onze empresas produtoras de materiais e eletrodomésticos também ajustam seu quadro de pessoal, afetando mais de 800 trabalhadores. Encontramos empresas como Mirgor, Electrofueguina, Longvie, Newsan, Neba, etc. nesta situação que subestima a realidade de muitas demissões de empresas fornecedoras que não aparecem na mídia. Praticamente todas as fábricas de automóveis e equipamentos de transporte estão reduzindo pessoal. Empresas como a Toyota, que há um ano tinham dificuldades em contratar pessoal qualificado, anunciaram agora o seu plano de antecipar 400 reformas voluntárias. A Volkswagen suspendeu as atividades e estendeu as férias e a lista inclui empresas emblemáticas como General Motors, Renault, Nissan, Marcopolo e Pauny, fornecedora de tratores. A contração dos empregos também afeta o comércio e, embora as 164 demissões anunciadas pela ChangoMás sejam relevantes, há que acrescentar outras empresas para as quais sabemos que há demissões, embora não saibamos quantas, como os comerciantes de eletrodomésticos, Naldo, Frávega , Musimundo . As demissões locais, em alguns casos, são registradas pelos sindicatos dos comerciários em algumas cidades do país, o que confirma que se trata de um fenômeno generalizado. No setor da construção, observamos que onde antes havia construção, agora há demissões. As barragens do sul, a fábrica de torneiras FV, ​​a fábrica de cerâmica Cerro Negro e etc. As suspensões e demissões no setor siderúrgico não se limitam ao caso da Acindar. Empresas como Montich e Servicios Industriales também afectam centenas de trabalhadores. Mais de 20 empresas do setor têxtil e do calçado estão a proceder a suspensões e reduções de pessoal. Treze empresas de comunicação e informação estão no mesmo processo e destacam-se casos como os do grupo América, Telefé e muitos mais em todo o país. Identificamos 3 empresas que estão a reduzir o seu quadro de pessoal na indústria da madeira, mobiliário e colchões, 4 empresas no sector mineiro e energético, 3 empresas fabricantes de pneus, outras 3 no sector petroquímico e plástico e inúmeras empresas que prestam serviços diversos, desde sanatórios a hotéis. , escolas, segurança privada, transportes, abastecimento de água, gás e electricidade.

Este fenómeno está a ocorrer em todos os sectores e em todo o lado. Como se vê na tabela, o ajustamento da força de trabalho é um fenómeno que não afecta uma determinada região ou província, mas sim todo o país. É um fenómeno generalizado, algo característico de crises que não têm origem em problemas específicos, mas sim em problemas tectónicos. eventos, o terceiro ato é um terremoto.

Reflexão final

Como se não bastasse a retirada de renda das famílias, rebaixando-as de pobres a indigentes, de classe média para classe baixa e de classe média-alta para classe média, a angústia social cresce com a possibilidade de perda do emprego. Definitivamente, se existe algo pior do que ganhar pouco é não ganhar nada. Ainda mais neste contexto de depressão económica generalizada, quando sair à procura de emprego significa competir com os milhares de pessoas expulsas dos sectores público e privado por um emprego mal remunerado que nenhuma empresa está em condições de criar devido à depressão. O novo governo é o Rei SADIM, que destrói tudo o que toca e não é difícil antecipar a próxima cena. O resultado deste trabalho intitulado “A miniconversibilidade de Milei” não fica à imaginação do leitor. O final já está escrito e é o mesmo que você encontra nos livros de história dos anos 90. Se você não gosta de histórias de terror, troque a obra ou o diretor.

Guillermo Oglietti é doutor em Economia Aplicada pela Universidade Autônoma de Barcelona (UAB), pós-graduado pelo Instituto Torcuato Di Tella de Buenos Aires e graduado em Economia pela Universidade Nacional de Río Cuarto (UNRC, Argentina). Diretor Adjunto do CELAG (Argentina).