Como os trabalhadores podem impedir o genocídio?

Ação direta, bloqueios, organização de base? Todos três? Um trabalhador de armas rs21 sobre como o movimento de solidariedade à Palestina poderia trabalhar de forma mais eficaz para impedir o comércio de armas da Grã-Bretanha para a ocupação israelita.

A escala do movimento de solidariedade palestiniano chocou o establishment. As marchas continuam a crescer, atraindo novas forças que estão espalhadas geograficamente pela maior parte da Grã-Bretanha. Por si só, não serão suficientes para impedir o genocídio. No entanto, encerraram a carreira de Suella Braverman e mudaram o clima político na Grã-Bretanha. Quem disse que as marchas de A a B não levam a nada?

Precisamos aumentar as apostas

A Grã-Bretanha e Israel têm laços económicos e militares profundos. Foi possível pressionar o governo do Reino Unido a revogar licenças de armas para Israel em 2009, depois das “acções desproporcionais de Israel em Gaza” naquela altura. Os crimes cometidos hoje pelos israelitas são muito mais horríveis, mas surgem na sequência do maior revés militar na história do estado de apartheid. A guerra é agora colocada em termos existenciais para Israel e é por isso que eles estão desesperados para difamar o crescente movimento pró-Palestina como sendo anti-semita.

Para exercer mais pressão sobre o governo britânico e ajudar a travar o genocídio, precisamos de aumentar a nossa visão e desenvolver uma estratégia que vise atingir as ligações económicas e militares com Israel. Recentemente, tem havido uma discussão sobre as limitações do que um pequeno grupo como o rs21 pode alcançar. Contudo, o argumento não deveria ser colocado desta forma. A questão é mais descobrir quais são as melhores táticas e discutir com forças mais amplas para apoiá-las.

Não muito depois do início do conflito Sindicatos palestinos fez um apelo urgente para acabar com toda a cumplicidade com o armamento de Israel. Não há dúvida de que grande parte da sociedade britânica é cúmplice do genocídio. Na verdade, muitos na liderança do movimento laboral são cúmplices da sua recusa em encorajar e apoiar o novo movimento. No entanto, quero argumentar que é errado acusar de cúmplices os trabalhadores envolvidos na produção ou distribuição de equipamento militar. Se tiverem o potencial de parar a produção e a distribuição, então necessitamos de uma abordagem diferente.

Decisões táticas

Houve pelo menos três respostas diferentes a este apelo. Em primeiro lugar, grupos como a Acção Palestina (AP) têm como alvo rotineiro fábricas de armas e instalações relacionadas com acção directa para tentar destruir ou encerrar instalações. Mais recentemente, assistimos a bloqueios de fábricas de armas para impossibilitar a entrada ou saída de qualquer coisa no local. Finalmente, houve uma tentativa de apelar aos trabalhadores das fábricas para que parassem de trabalhar nos equipamentos destinados ao genocídio. Este método é provavelmente o mais poderoso, mas também o mais difícil de alcançar.

A ação direta da AP normalmente envolve alguns ativistas corajosos e dedicados para invadir e tomar medidas diretas contra um local. No entanto, este tipo de acção é frequentemente lançada tanto contra os trabalhadores como contra a gestão, que são igualmente responsabilizados pela sua participação no genocídio. Não ver os trabalhadores como potenciais aliados na luta pela libertação palestiniana pode levar os trabalhadores aos braços dos seus empregadores.

Numa ocasião, em Oldham, PA conseguiu obter o apoio da comunidade para a sua acção contra a fábrica local de Elbit, o que levou à sua fecho. A Elbit alegou que o encerramento do local foi planeado como parte da sua Estratégia de crescimento do Reino Unido. Independentemente do que os israelitas possam alegar, é difícil acreditar que o encerramento não esteja relacionado com as repetidas violações de segurança e incursões no local que levaram ao cancelamento de contratos.

Mais recentemente, a AP tomou medidas em vários locais relacionados com a produção de armas para os israelitas. Numa ocasião, os bombeiros que Membros da FBU se recusaram a remover ativistas da AP ocupando o local do administrador de propriedade de uma fábrica da Elbit. Este exemplo mostra como os sindicalistas podem demonstrar solidariedade prática pelas ações da AP contra a máquina de guerra israelita e ajudar a quebrar barreiras entre a AP e o movimento operário.

A segunda abordagem, um bloqueio organizado neste caso por Trabalhadores por uma Palestina Livre, envolveu cerca de 400 trabalhadores em fechando as instalações da BAE em Rochester. Esta táctica inspirou-se em manifestantes em Washington que bloquearam um navio que transportava armas para Israel e em activistas australianos que ocuparam um estaleiro para perturbar uma companhia marítima israelita. Estes bloqueios podem impedir com êxito a produção ou o transporte de armas por períodos limitados de tempo.

É compreensível que os activistas do movimento queiram bloquear ou sabotar locais de produção de armas quando não existe nenhuma organização do movimento operário ou parece haver poucas perspectivas de qualquer acção por parte dos trabalhadores nesses locais.

No entanto, existe uma rica tradição de parar a produção de armas na Grã-Bretanha, desde os trabalhadores envolvidos na produção de armas na Primeira e Segunda Guerras Mundiais, até aos trabalhadores da Rolls Royce que têm sido célebre por seu papel no aterramento de aviões destinados a serem usados ​​no golpe contra o governo de esquerda no Chile em 1973. Outras histórias de resistência escocesas incluem os engenheiros em Edimburgo e a tripulação do trem em Motherwell que se recusaram a trabalhar ou transportar equipamento militar durante o mais recentes Guerras do Golfo.

Esta terceira abordagem inspira-se nestas histórias de trabalhadores que se recusaram a trabalhar ou a transportar equipamentos destinados à guerra. Tanto o RMT como o Unite têm posições positivas sobre a solidariedade com a resistência palestina. Assim, onde há organização do local de trabalho nos locais de produção ou distribuição, é importante apelar directamente aos trabalhadores para impedirem que as armas cheguem aos israelitas – usando a força colectiva dos próprios trabalhadores.

Nas últimas semanas, os estivadores de Barcelona recusaram-se a carregar e descarregar equipamento militar israelita, enquanto na Bélgica os trabalhadores dos transportes tomaram medidas semelhantes. Contudo, hoje em dia, na Grã-Bretanha, tem sido difícil encontrar este tipo de solidariedade directa. O executivo da RMT opôs-se à entrega de armas a Israel, mas isso ainda não levou a ações no terreno.

Os activistas envolvidos na rede Troublemakers at Work concordaram em publicar um folheto destinado aos trabalhadores da indústria do armamento. Defendeu a solidariedade da seguinte forma – ‘Saudamos a decisão do executivo da RMT de se opor à entrega de armas a Israel. O TUC apela ao fim da venda de armas e da colaboração militar com Israel. Se você acha que não pode trabalhar em produtos ou processos usados ​​para processar o genocídio em Gaza, entre em contato com seu representante sindical ou Encrenqueiros no trabalho para obter conselhos.

O argumento foi deliberadamente apresentado desta forma em reconhecimento de que o sector do armamento é dominado por uma cultura de parceria de direita, que não tem tradição recente de tomar medidas não oficiais ou ilegais. Nem existe qualquer rede radical de representantes como houve na década de 1970, que resultou na acção na Rolls Royce contra o golpe chileno.

No entanto, após um panfleto numa instalação da Rolls Royce em Bristol, representantes seniores exigiram ação da liderança da Unite no setor Aeroespacial e de Construção Naval (A&S). Os representantes nas fábricas de armas concordaram numa declaração condenando as acções israelitas com o seguinte parágrafo final – ‘Queremos garantir que os nossos membros não sejam alvo ou culpados pelo que está a acontecer neste conflito. Se algum de nossos membros tiver preocupações, dúvidas ou se sentir inseguro em relação ao seu trabalho e aos produtos com os quais está envolvido, entre em contato com seus representantes da Unite para obter aconselhamento e suporte.’

O que é importante aqui é que esta declaração abre a porta ao apoio a representantes e membros que desejam tomar ou organizar ações não oficiais quando se sentem inseguros ou quando a sua consciência os impede de trabalhar em produtos militares destinados ao genocídio.

Desde então, o folheto foi distribuído noutras fábricas de armas, mas tem sido difícil fazê-lo chegar às mãos dos trabalhadores. Normalmente isto aconteceu porque a gestão conseguiu criar um cenário “eles e nós” contra os activistas. Esta divisão tem sido, por vezes, inadvertidamente reforçada pelos panfletos/manifestantes que atacam os trabalhadores, gritando com eles e acusando-os de serem cúmplices, em vez de tentarem interagir com eles.

Uma das lições desta iniciativa é que, ao trabalhar com redes mais amplas, os revolucionários podem ter uma influência desproporcional para além do nosso número limitado. Outra é que muitas vezes somos as únicas pessoas que defendem uma abordagem que visa convencer os trabalhadores comuns a agir e que pressiona a liderança sindical para abrir mais espaço para a acção não oficial.

Para aproveitar estes exemplos, precisaremos de ver se é possível envolver forças mais amplas na distribuição destes folhetos. Também faria sentido aproveitar as aberturas dadas pela liderança da RMT e da Unite A&S para endurecer os argumentos sobre não trabalhar em equipamentos destinados ao genocídio. Esperançosamente, isso pode levar a ações diretas dentro das fábricas.

Quer seja ou não possível encorajar a acção das bases agora, é importante iniciar o processo de reconstrução de redes anti-guerra nas indústrias de produção e distribuição de armas. Desta forma, podemos ajudar a dar confiança aos trabalhadores das fábricas de armas que estão em conflito com a forma como o seu trabalho está a ser utilizado para perpetuar crimes de guerra. Podemos começar a identificar indivíduos que podem ajudar a construir resistência ao genocídio dentro das próprias indústrias nas quais o governo e os empregadores dependem para manter a sua máquina de guerra em funcionamento.

O dia 29 de Novembro é um dia internacional de acção solidária para a Palestina e várias outras fábricas foram alvo de panfletagem nesse dia. Se você quiser ajudar os trabalhadores de panfletos envolvidos na produção de armas, entre em contato – [email protected]