Em 2021, várias instituições produziram estudos expondo evidências de trabalho forçado na província de Xinjiang, na China, um local de produção essencial para o polissilício, um recurso crucial de energia solar. Essas investigações provocaram ações de outros atores estatais e corporativos. Os Estados Unidos agiram para limitar a importação de produtos da região, e as empresas de energia solar estão diversificando suas cadeias de suprimentos para evitar a cumplicidade na solicitação de trabalho forçado.

Problema resolvido? Não exatamente. Um relatório recente de pesquisadores da Sheffield Hallam University revela que as empresas globais de energia solar estão se tornando menos transparentes sobre a origem de seus produtos. O relatório mostra que, embora a região represente menos da participação global da produção de polissilício em papel desde 2021, as empresas também estão divulgando menos detalhes sobre suas cadeias de suprimentos.

Empresas dos Estados Unidos, República Popular da China (RPC) e Coreia do Sul, entre outros, continuam a empregar abertamente linhas da cadeia de suprimentos suspeitas de empregar trabalho forçado. Eles também estão trabalhando para contornar as barreiras comerciais EUA-China negociando por meio de subcontratados. Embora as importações chinesas para os Estados Unidos tenham caído 24% desde o ano passado, muitas dessas importações foram simplesmente redirecionadas para outros países como o México.

A dependência contínua das empresas americanas de fornecedores que usam trabalho forçado, em Xinjiang e fora da China, demonstra a ineficácia das regulamentações atuais. Trabalhadores nos Estados Unidos e em todo o mundo têm um interesse comum em resistir a essas práticas abusivas que são difundidas nas cadeias de suprimentos globais. Acabar com essas formas extremas de exploração exigirá movimentos internacionais lutando contra os empregadores no chão de fábrica e exigindo ação do governo.

A crescente opacidade do comércio de polissilício mostra que a “dissociação” das economias dos EUA e da China está longe de ser direta. Seções-chave da classe capitalista ainda têm a ganhar com a globalização. Embora o Partido Comunista da China tenha intimidado grupos chamando a atenção para o trabalho forçado em suas cadeias de suprimentos, as empresas também têm seu próprio incentivo para encobrir isso. Com empresas em todos os lugares lutando para restaurar a lucratividade, diminuir a transparência da cadeia de suprimentos é uma maneira de proteger os lucros em meio às crescentes tensões geopolíticas.

A opressão direcionada dos trabalhadores uigures, especialmente os uigures muçulmanos, pela Comissão de Regulamentação Profissional (PRC) é um fato inegável. A empresa de vigilância estatal chinesa Hikvision admite abertamente incorporar tecnologia de reconhecimento de minorias étnicas para rastrear uigures. As autoridades de Xinjiang incentivam os cidadãos a denunciar as pessoas por “sinais” de extremismo, que incluem coisas como “barba crescer” e “usar shorts” entre os homens. Além disso, o Manual de Assuntos Prisionais da RPC determina que as instalações em Xinjiang “implementem os princípios de combinar punição e reforma e combinar educação e trabalho para transformar criminosos em cidadãos cumpridores da lei”, incluindo jovens presos.

Muitos desses locais de trabalho são construídos dentro das prisões de Xinjiang, como um pertencente à Wensu County Xinjiang Coal Industry Co., Ltd., que é listada publicamente como localizada dentro da Prisão de Wenhe em Xinjiang. A JinkoSolar, uma das maiores produtoras de módulos solares do mundo, tem sua maior fábrica no mesmo parque industrial de um centro de detenção de alta segurança em Xinjiang. A exploração dos recursos minerais de Xinjiang pela China para o desenvolvimento provavelmente só crescerá com a crescente rivalidade interimperialista entre os Estados Unidos e a China.

A Lei de Prevenção ao Trabalho Forçado Uigur dos Estados Unidos, que afirma combater essas injustiças, segue uma série de projetos de lei anti-China destinados a destacar o país como uma ameaça singular à democracia e aos direitos humanos. A lei também se mostrou amplamente ineficaz, pois as empresas simplesmente diversificam e ocultam suas cadeias de suprimentos para continuar usando trabalho forçado de Xinjiang e de outros lugares. Na realidade, o trabalho forçado é um problema endêmico das cadeias de suprimentos globais das quais as corporações americanas são frequentemente cúmplices. os dois estados.

O imperativo capitalista de cortar os custos o mais baixo possível é uma pressão global. Portanto, é do interesse dos capitalistas contar com trabalho forçado e hiperexplorado sempre que possível, e ocultar esse fato do público e dos consumidores, que podem escandalizar. Assim, apesar da concorrência, muitas empresas se beneficiam de uma estratégia comum: tornar o modo como as mercadorias são produzidas e distribuídas opaco para os trabalhadores comuns.

Para acabar com o trabalho forçado, precisamos de uma organização global que aborde como as cadeias de suprimentos obscurecem suas operações em todos os níveis. Destacar o tratamento dado pelo governo chinês aos uigures com restrições comerciais direcionadas corre o risco de jogar com o novo macarthismo rastejante, sem resolver os problemas que as restrições pretendem resolver.

Aqueles de nós que se preocupam com o fim do trabalho forçado não precisam apoiar a crescente histeria anti-China, nem ignorar ou minimizar as atrocidades do governo chinês. Em vez disso, devemos apoiar os sindicatos e movimentos pelos direitos dos trabalhadores em todo o mundo e ajudar a construir a solidariedade entre eles.

Grupos transnacionais de defesa do trabalho há muito fornecem um modelo para esse trabalho, como o Electronics Watch, que incentiva a colaboração entre organizações da sociedade civil para proteger os direitos dos trabalhadores nas cadeias de fornecimento de eletrônicos. A Electronics Watch promoveu uma abordagem de monitoramento centrada no trabalhador em vez de liderada pelo consumidor, capacitando os trabalhadores a levantar questões à medida que surgem em seus locais de trabalho, independentemente das iniciativas de monitoramento indicadas pela empresa.

Em 2015, estudantes estagiários no sul da China notificaram a Electronics Watch sobre como foram forçados a trabalhar sem contratos de trabalho para um fabricante de servidores por sua instituição como pré-requisito para a formatura. Os estagiários conseguiram ganhar contratos de trabalho de curto prazo, que, como aponta a Electronics Watch, “muitas vezes carecem de comprometimento com a resolução de problemas de longo prazo” e, portanto, o grupo continuará “a monitorar ações corretivas nesta fábrica”.

A crescente disposição do Estado chinês de perseguir trabalhadores por qualquer tipo de colaboração com organizações estrangeiras torna esforços como esses mais desafiadores e perigosos. Também dificultou o monitoramento independente por terceiros nos últimos anos. Mas não há escassez de informações sobre as demandas dos trabalhadores chineses que as organizações no exterior podem ajudar a ampliar, já que os trabalhadores na China estão regularmente e anonimamente recorrendo à mídia social para expor queixas e coordenar pequenas ações selvagens.

Mas a atividade isolada dos trabalhadores e outras formas de ação direta que perturbam as cadeias de suprimentos são insuficientes para obter uma mudança ampla e permanente. Esse tipo de luta, escreve o economista político Charmaine Chua, “só pode ter potencial revolucionário se o poder coletivo for politicamente mobilizado em toda a cadeia de suprimentos”.

Felizmente, ao contrário do auge do movimento antiglobalização nos anos 2000, a esquerda socialista dos EUA hoje passou por um renascimento com a ascensão de grupos como os Socialistas Democráticos da América (DSA). Essas organizações podem ajudar os trabalhadores e outros ativistas a sintetizar as demandas pró-trabalhadores em uma visão política mais ampla. A solidariedade trabalhista do exterior é crucial, especialmente porque o aprofundamento da repressão na China torna cada vez mais impossível para organizações de trabalhadores independentes realizar tais campanhas internamente.

A elaboração de uma visão política mais ampla anda de mãos dadas com a construção de um movimento que possa se solidarizar com a luta dos uigures pela democratização e autodeterminação, que está acontecendo principalmente entre emigrantes uigures e aliados no exterior devido à extrema vigilância e repressão no próprio Xinjiang. A fusão desses movimentos pode fornecer uma oportunidade concreta para construir laços entre socialistas e uigures fora da China – uma alternativa à abordagem dos falcões de direita dos EUA que armaram a luta dos uigures pelo militarismo antichinês.

As forças econômicas que reforçam a opressão e a exploração são frequentemente multinacionais. Reconhecer isso é o primeiro passo para construir a solidariedade internacional dos trabalhadores e uma forma de lutar contra a opressão que aflige trabalhadores americanos, chineses e uigures. Pedir mais transparência e regulamentação das cadeias de suprimentos em todo o mundo deve, portanto, ser uma demanda dos socialistas e dos movimentos trabalhistas em todos os lugares.

Fonte: https://jacobin.com/2023/08/anti-china-trade-laws-global-supply-chain-abuses-workers-solidarity

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